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搜尋關健字： ，共有 346 條記錄
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“模擬銷售”創造真實績效
今天是1月1日，我們今年的銷售目標是1個億，任務是比去年重一點，但不要擔心，我們的培訓室已經為我們完成了30％的銷售指標……” ——如果告訴你這是某公司年度銷售動員大會上運營總監的發言；你一定覺得有點癡人說夢：培訓室怎麼完成銷售指標？！然而，這卻是真真實實的“大…
時間：2016-08-05
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“李雲龍式”行銷幹部應該如何使用？
央視大劇《亮劍》播出後，據央視索福瑞的收視率調查顯示，《亮劍》收視率最高時達到14點，創下了2005年央視一套電視劇收視率的新紀錄。與此同時，一方面不少電視媒體正在熱播，一方面這部劇在觀眾中引起了諸多爭論，而焦點都集中在男主角李雲龍的身上，讚譽和批評的意見針鋒相…
時間：2016-08-05
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“空降兵”的內在素質模型
在拆分、兼併與重組的浪潮中，由於被收購兼併企業一般處於被動地位，通常一邊是“空降兵”、一邊是“地頭蛇”，雙方僵持不下，在現實中結果往往以“空降兵”失敗或妥協而告終。隨著全球經濟一體化的到來，擴大公司的橫向或縱向邊界，使規模經濟和協同效應有效發揮作用，做大做…
時間：2016-08-05
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“好馬歸巢”淺析
人才市場化勢必提升了人才流動的空間和發展機遇。員工通過“跳槽”尋求更高、更遠的職業發展，已經是司空見慣的事情，“跳槽 “成為職場中人走向成功的一條捷徑。但是，不是所有人的眼光和判斷力，都能定位的那麼準確。事實證明，“跳槽”的抉擇永遠讓人歡喜讓人憂。有的人從企…
時間：2016-08-05
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不要害怕跟員工討論薪酬問題
真正有效的薪酬體系是跟員工討論出來的，而不是所謂專家背後做出來的。月末或月初，每個員工都會收到一份薪資單，上面列印著只有本人才知道的薪資金額，對這個金額進行保密，已經成為很多企業內部第一重要的紀律。中國人民大學人力資源開發與管理研究中心副主任劉昕，近日在“…
時間：2016-08-05
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平衡計分卡內訓黃超吾老師講授-5
壹、課程內容 壹、課程內容一、課程名稱： 建立平衡計分卡解決方案二、課程效益：1. 瞭解如何擬定公司的發展戰略 瞭解如何擬定公司的發展戰略 瞭解如何擬定公司的發展戰略 瞭解如何擬定公司的發展戰略2. 瞭解如何準確、有效的建立關鍵績指標 瞭解如何準確、有效的建立關鍵績指…
時間：2016-08-03
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平衡計分卡內訓黃超吾老師講授-4
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時間：2016-08-03
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平衡計分卡內訓黃超吾老師講授-3
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時間：2016-08-03
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平衡計分卡內訓黃超吾老師講授-2
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時間：2016-08-03
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平衡計分卡內訓黃超吾老師講授-1
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時間：2016-08-03
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BMW工業4.0自動化
時間：2016-08-02
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SmartBSC平衡計分卡系統
系統介紹 當經濟動盪的年代，所有的企業在不景氣中，均在不斷的思索「如何獲取或建構下一步的競爭優勢？我們的戰略是什麼？我們又將如何有效的達成？」，這就說明了持久性差異化的競爭優勢不易獲得，即使有了可行的戰略，但如何將它化為具體的行動方案與指標，而且又能逐…
時間：2016-07-14
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工業4.0企業轉型升級評量
量表目的本評量表以企業營運流程中各項環節的管理階段做全面性的評估，提供企業邁向工業4.0最佳發展途徑科學化、數數化的參考，進而保證企業資源效益最大化，打造適合企業特性的工業4.0方案。 填寫說明量表共有四大類，分別為管理智能化、設備自動化、人才專業化、研發科技化，…
時間：2016-06-16
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COCO都可茶飲
客戶簡介:公司名稱：CoCo都可茶飲官網：http://www.coco-tea.com/所屬產業：餐飲服務業主要產品或服務：連鎖茶飲服務 員工數：10000人 客戶：全年齡層歷史沿革: 1997年，創辦人洪肇水董事長結合其代代傳承的茶葉經驗和自身食品營養的專業背景，協同另一創辦人共同鑽研茶飲…
時間：2016-05-31
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翔國電腦
客戶簡介:公司名稱：翔國電腦官網：http://www.hsiangkuo.com所屬產業：製造業主要產品或服務：單面、雙面及多層印刷電路板員工數：2000人成立：1987年於臺灣、1995年在東莞、2002年于蘇州管理挑戰 % 專案挑戰:1. 當公司發展為集團的規模時，深切感受到訂單固然重要，但公司的…
時間：2016-05-31
